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大学生求职招聘 职业测评
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面试时男士的着装礼仪
面试时男士的着装礼仪

俗话说,人靠衣装,马靠鞍,人的穿着打扮会体现出其品味及内涵,凸显出其形象气质,更能体现出对于面试的重视度。因此在面试之前一定要注意自身着装是否得体,毕竟有许多求职者因为形象出问题而惨遭淘汰,这对于 ...

工资怎么算?
工资怎么算?

初入职场,不知道工资怎么算?来看看小编给大家整理的工资计算方法吧:1 日常工资计算按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假 ...

女大学生面试着装指南
女大学生面试着装指南

求职应聘,面试技巧的准备是必不可少的环节。那关于女大学生面试穿着的小技巧有哪些呢?下面是学习啦小编为你整理的女大学生面试穿着的一些技巧,希望对你有帮助。即女大学生面试穿着指南:化妆建议化淡妆。化妆其 ...

职业生涯规划的5个部分
职业生涯规划的5个部分

职业生涯规划是指客观认知自己的能力、兴趣、个性和价值观,发展完整而适当的职业自我观念;深入了解各种职业的需求趋势以及关键成功因素,有效提升职业发展所需的应变和决策技能?(1)客观认识自我要知己,即要全面 ...

大学生进行自身职业生涯规划的方法
大学生进行自身职业生涯规划的方法

职业生涯规划应当包括觉知与承诺、认识自己、认识工作世界、决策、行动与再评估等六个部分,具体职业生涯规划的方法如下:多方探索,认识自我单单了解职业生涯规划的意义是不够的,生涯规划是一个过程,不能立竿 ...

从周杰伦的职业生涯看认识自我的重要性
从周杰伦的职业生涯看认识自我的重要性

认识自我是职业生涯规划的第一步,也是最重要的一步。职业生涯规划不是简单地能使我们获得一份工作,而是能使我们更好地发现自我、开发自我、实现自我。因而,能否正确的认识自我,并坚持自己的观点和目标,是我 ...

大学生职业生涯规划的问题和解决方法
大学生职业生涯规划的问题和解决方法

许多大学生对自己的职业兴趣只处在懵懂状态,对于大学所选专业和对专业的热爱程度缺乏足够的认知。职业价值观也可称为职业意向,指的是个人从事某一项职业所表示出来的态度倾向。很多高职学生明知道自己不擅长当 ...

职业生涯规划的理论依据有哪些
职业生涯规划的理论依据有哪些

一、格林豪斯的职业生涯发展阶段理论各职业生涯阶段的主要任务:(1)职业准备阶段(0-18岁):发展职业想象力,培养职业兴趣和能力,对职业进行评估和选择,接受必需的职业教育和培训。(2)进入组织阶段(18-25岁):进 ...

职业规划的四大依据
职业规划的四大依据

职业生涯规划不能只是纸上谈兵,好的职业生涯规划的确会改变人的一生,是你人生路上的助跑器,那么我们依据什么来进行职业规划呢?1 择己善者任何职业都要求从业者掌握一定的技能,具备一定的能力条件。但每个人又 ...

怎样才能得到面试官的重视
怎样才能得到面试官的重视

许多HR每天会面试十几个或几十个人,怎么才能在面试中脱颖而出呢?得到面试官的重视的面试者都普遍具有哪些特质呢?快跟小编一起了解一下吧。1 气质高雅与风度潇洒面试时,招聘单位对你的第一印象最重要。你要仪态 ...

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